👉Au-delà de 33°, il existe certaines obligations légales à respecter afin d’assurer la sécurité et le bien-être des collaborateurs. Le ministère du Travail demande aux entreprises d’intégrer le plan canicule au Document Unique d’Évaluation des Risques (DUER). Mise à disposition gratuite d’eau fraîche, installation d’une ventilation correcte et conforme à la réglementation, aménagement de l’organisation du travail... un certain nombre d’actions peuvent être mise en place au sein de votre entreprise.
📞Vous n’avez pas encore intégré le plan canicule au DUER ? Ou vous souhaitez renforcer vos actions auprès de vos collaborateurs ? N’hésitez pas, contactez-nous directement au : 09 81 80 13 28 ou consultez notre site https://www.sdh-conseil.com/
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